sábado, 26 de enero de 2013

¿LA MESADA NO ALCANZA?



Los jóvenes se ven enfrentados a muchas presiones para deshacerse del dinero que reciben. La publicidad, la moda, la sociedad, los amigos... ¿Podemos hacer algo para que en un futuro les alcance el sueldo? Si no lo hacemos los prepararemos muy mal para la vida real.

No hace mucho tiempo leí un artículo muy famoso titulado “Estamos criando vagos”. Por un lado, decía que a nuestros hijos la mesada no les alcanzaba, que por eso debemos enseñarlos a ganarse el dinero. La idea es buena, pero no creo que sea la solución, sino todo lo contrario, sería el inicio de un gran problema futuro... uno real.

Para lograr que la mesada alcance prefiero irme a las razones del problema:

¿Están nuestros hijos haciendo algo diferente a lo que hacemos como sus padres? Si llegamos a la casa, pasado unos días del cobro, y decimos que el dinero no alcanza, estamos comportándonos exactamente igual que ellos... o mejor dicho, ellos han copiado el ejemplo que le damos. Sí, me dirán que ellos no tienen responsabilidades: pago de colegio, comida, etc. Yo le diré que ellos consideran sus necesidades tan prioritarias como las nuestras. Y le puedo asegurar, si me manejo con cautela y sin llevarme de los demás, siempre tendré suficiente dinero para afrontar mis gastos... sin necesidad de préstamos de consumo. Debemos mostrar a nuestros hijos cómo se llega a fin de mes sin pasar penurias y enseñarles a planificar para que el dinero llegue de principio a fin de mes. Enseñarlos a planificarse y dejar los gustos para cuando la falta de dinero no se convierta en un problema.

¿Hemos trabajado la autoestima de nuestros hijos para que sea fuerte y esté bien alta? Si comparamos a nuestros hijos con los demás, claro que ellos también se compararán. Sin un conocimiento profundo pensarán que lo importante es lo que los otros tienen y logran, y no lo que los otros son. Pensar que debemos tener y lograr (o aparentar tener y lograr) para que nos acepten es algo inculcado por los vendedores y las empresas que quieren nuestro dinero, pero tan perjudicial como un cáncer con cura. Basar la autoestima de las personas en lo que tenemos en nuestro interior y dejar que los demás critiquen (de todas formas criticarán), es la base para unas finanzas personales sanas.

¿Alguna vez enseñamos a nuestros hijos a ahorrar? Con el ejemplo y con acciones. Si ahorramos parte de lo recibido debemos cacarearlo como un gran éxito. Al usar ese dinero en algo podemos mostrar la importancia de estar planificados. Debemos enseñar a nuestros hijos a ahorrar, llevarlos a abrir su cuenta, enseñarles la cultura de colocar parte al lado y llevarlo a una institución financiera para guardarlo y convertirlo en capital.

En conclusión, ganar más no hará que el dinero alcance, sólo nos lleva a crear necesidades mayores y tomar préstamos más abultados por tener mejor capacidad de pago. Unas finanzas personales sanas dependen de reconocer que no necesito nada externo para ser y que la felicidad no la da nada que necesite un sacrificio financiero.



FRASE DE LA SEMANA
“Ganar más no lo hace a uno libre; desperdiciar menos sí.”
Diego A. Sosa
Consultor, Coach, Escritor y Conferencista



martes, 22 de enero de 2013

¿CUÁNTO PERDURA UNA ALEGRÍA?


Estudiosos de Harvard han dado seguimiento a personas que han ganado la lotería, han recibido herencias inesperadas, etc. Personas que han recibido grandes alegrías. El objetivo era encontrar el tiempo que perdura la euforia que provoca el cóctel de hormonas que corre por el cuerpo cuando llega la noticia.

Pasamos soñando con ese momento y con la vida que llevaremos después de ese gran instante. Pensamos que la felicidad será eterna al conseguir el sueño dorado. Aunque también los hay que no saben qué harán con ese dinero de verse con él entre sus manos.

¿Sabe usted qué haría si recibe un premio de un millón de dólares? Piénselo por un minuto, aunque usted no juegue la lotería. Le informo que la mayoría de las personas piensa en la manera en que lo gastará, y no tanto en la manera cómo lo hará feliz el dinero. Y es que para algunos gastarlo sería la felicidad.

Construir la felicidad no se hace sólo con dinero. En mi libro Tú Eres la Estrella trabajo cinco áreas del humano en equilibrio: Dinero, tiempo, relaciones, emociones y el cuerpo. Ese equilibrio, y una actitud adecuada hacia la vida, es lo que realmente puede traernos la felicidad diaria.

Dinero sin salud no ayuda en mucho; las buenas relaciones personales no se compran con dinero... dicen por ahí que lo mejor de las deudas es que alejan a los amigos falsos; si no tiene tiempo para disfrutar del dinero, el dinero no representa mucha felicidad en la vida; y le aseguro que las mayores emociones positivas no las da el dinero, sino un sinnúmero de situaciones que no cuestan, pero lo valen todo.

La conclusión de los estudios dio que las grandes alegrías se desvanecen después de 3 meses. Ese tiempo dura como máximo la euforia, después de ahí todo pasa a ser normal... hasta una enorme fortuna.

Lo que no muestra el estudio es lo que pasa con esas personas después de dos años... según mi experiencia, son más tristes que antes de su gran alegría. Se han alejado de los verdaderos amigos, no tienen tiempo para nada, es difícil conseguir grandes satisfacciones, han descuidado su cuerpo y muchas veces el dinero se ha terminado y están llenos de deudas.

La felicidad no llegará con un camión de dinero, la felicidad se construye a cada instante. Abrazar a un ser querido, ayudar desinteresadamente a quien lo necesite, provocar una sonrisa en alguien, enseñar sin esperar nada a cambio, dar o recibir palabras con amor... en fin, la felicidad es una cadena de eventos que generamos nosotros, consciente o inconscientemente. La felicidad se vive cada día, no se busca, sólo se vive.


FRASE DE LA SEMANA
“Las alegrías tienen una duración; encadenarlas es lo que llamo felicidad.”
Diego A. Sosa
Coach, Escritor, Conferencista y Consultor

lunes, 21 de enero de 2013

5 FÁCILES PASOS PARA SALIR DE LAS DEUDAS


Salir de las deudas de hace con decisiñon.  Si tienes el deseo de hacerlo te recomiendo que des el próximo paso... decide hacerlo.
A continuación mi nuevo video que muestra como con 5 fáciles pasos se puede tomar el control de las finanzas personales y aumentar su FQ (Cociente de Inteligencia Financiera) para salir de las deudas de una vez por todas. 



El camino lo haces tú.

lunes, 14 de enero de 2013

LLEGANDO A LA CIMA

Si yo le preguntara: “¿Qué es éxito?”, seguro que pensaría un tiempo y me daría una buena lista de triunfos que le gustaría alcanzar. Si comparara esa lista con la de otra persona, con certeza se diferenciaría en muchos puntos, aunque quizá tuviese alguno en común. El éxito no es lo mismo para todos.

¿Usted hace 10 años hizo una lista? Búsquela. ¿No la hizo? Hágala ahora. Lo más interesante es cuando comparamos nuestras dos listas. Casi nunca tienen los mismos parámetros. Muchas de las cosas que quisimos alcanzar hace diez años ya las alcanzamos. La pregunta es: ¿Nos consideramos exitosos?

El problema del éxito es que no es una necesidad de déficit, siempre queremos más. Y qué bueno que es así; de otra forma, caemos en una zona de confort que nos termina desmotivando y quitándole el valor a felicidad. Por lo general, nos dedicamos a evitar malos momentos y el pensamiento sería: “podría empeorar”.

En mi subida al Pico Duarte en la Rep. Dominicana, a 3,087 metros de altitud, pude disfrutar el camino por varias razones y lo plasmé en mi libro “¡Alcanza la Cumbre!”. Cada paso era un aprendizaje, y cada aprendizaje lo pasaba a la vida diaria. Como en un momento que me sentía tan bien preparado físicamente que aumenté mi ritmo a tal punto que cada pocos metros tenía que pararme a descansar. Le pregunté al hermano menor de nuestro guía que por qué me pasaba eso y me explicó que es mejor ir más despacio, pero con paso constante. El niño de ocho años me dio una gran enseñanza, con palabras simples y sabiduría infantil. ¿Un nuevo aprendizaje?: “Nunca dudes en pedir ayuda”.

Esa frase quedó plasmada en el libro, como aquella que uso en mis seminarios de trabajo en equipo: “Si dependes de otros, tu velocidad la impone el más lento”.

Y de ahí se deriva otra: “Ayuda a los de atrás si quieres avanzar más rápido”. Vivimos en una sociedad y creemos que somos independientes. Sin la actuación mancomunada nuestro ascenso es más difícil y nunca lograremos una décima parte de lo que podemos lograr actuando en conjunto.

También nacieron frases como:

“La cima es el propósito; el camino es el objetivo”.

“Estar adelantado te da la opción de disfrutar sin apresurarte”´.

“Mientras más alto estás, menos oxígeno conseguirás”.

“Tu cuerpo te está pidiendo mantenimiento; cuídalo, recuerda que vivirás en él el resto de tu vida”.

En fin, llegar a la cima es un trabajo de mente, cuerpo y alma. Preparación previa es una clave, pero no la única. Recuerde la fórmula aquella: Sueño + Organización + Sistema + Autodisciplina = ÉXITO.

Le recomiendo que haga su lista y aplique la fórmula S + O + S + A para que persiga sistemáticamente la cima que está decidido a alcanzar. No le deje a la casualidad la ejecución de sus éxitos.

Al ver nuestra lista antigua nos damos cuenta que hemos alcanzado muchas de las cosas que queríamos. En nuestra vida encontraremos éxitos que nunca pensamos en alcanzar. Lo importante es disfrutarlos, saber que somos capaces de lograr mucho más y hacer que esos éxitos formen parte del camino que recorremos cada día, ese camino que llamamos felicidad.


FRASE DE LA SEMANA

“Llegar al éxito no es tan importante como disfrutarlo”.
Diego A. Sosa
Coach, Escritor, Conferencista y Consultor

lunes, 7 de enero de 2013

NUEVO AÑO: QUIERO HACER DEPORTE, AHORRAR Y HACER DIETA

Cada inicio de año nos da un nuevo impulso para hacernos promesas que buscan mejorar nuestra calidad de vida. Todo surge cuando revisamos el año anterior y nos damos cuenta que las promesas incumplidas nos han llevado a estar en un punto que no queríamos estar. “Ahora sí, este año sí lo voy a hacer”. Una cantidad de excusas, que no llegan a ser disculpas, pasan por nuestra cabeza y nos sentimos mejor... sabemos que cientos de factores externos son los culpables, diría yo: “los supuestos culpables”.

La cuestión es que no importa quién tiene la culpa, la realidad es que si pienso que tengo que cambiar algo para lograr un estado que considero de mejoría, es porque no estoy conforme ni feliz con lo que no logré. O sea, algo me molesta a mí... ¿Solución? Yo tengo que hacer algo para cambiarlo.

¿Cómo puedo hacer algo si la culpa es de otros? Aquí viene el primer cambio. Sin buscar culpables, podemos ponernos nosotros delante y pensar: “¿Cómo puedo lograr lo que considero es mejor para mí?”

Le recomiendo el Sistema SOSA (Sueño + Organización + Sistema + Autodisciplina), vuélvalo a leer con calma, es un sistema, no sólo siglas. Analícelo antes de seguir.

Veamos por separado los tres sueños más comunes al iniciar el año:

Hacer deporte: Ese ya es el Sueño. No lo hacemos por falta de Organización; lo ideal es decir cuándo iniciaremos... no espere al lunes, cualquier día es bueno para iniciar, menos el lunes, inicie ya, mañana, pasado mañana... ponga una fecha definitiva y cúmplala. Pero no lo haga sin Sistema; necesita anotar en su agenda los días que hará deportes, apartarle su tiempo y dedicárselo a usted. Para conseguir los resultados que desea tendrá que apelar a la Autodisciplina; nada de excusas, principalmente en las primeras cuatro semanas, nada lo apartará de su plan, las excusas no sirven para lograr metas, sólo para sentirse descargado de culpas. Si sigue el sistema SOSA tendrá en poco tiempo un hábito que lo llevará a su objetivo.

Ahorrar: El Sueño que desea alcanzar. Se Organiza; define cuánto quiere tener al final del año y divide el monto en la cantidad de veces que sacará el dinero de su cuenta; una vez por mes, serían doce, por ejemplo. Ahora necesita un Sistema; hable con una institución financiera para que le guarde en una cuenta especial el dinero que usted decidió, con un débito automático es lo ideal, y debe sacarlo desde que reciba el dinero, o sea, páguese usted primero. Claro está que no tiene disculpas para sacar el dinero, esa será su Autodisciplina.

Hacer Dieta: Si usted es reincidente en este renglón sabrá sacar su Sistema SOSA fácilmente. Si no lo es, se lo dejo de tarea para que comience a practicar el aprender a aprender. Con los ejemplos anteriores debe ser capaz de lograr este fácil renglón; ya tiene el Sueño, escriba cómo se Organizará, defina su Sistema y tome fuerzas para crear una Autodisciplina.

Claro que puede tener otros Sueños: Aumentar los ingresos; hacerse libre financieramente; mejorar las relaciones con sus familiares; no dejar crecer la hierba en el camino de algunas amistades; dejar una costumbre que no es saludable, ya sea al cuerpo o al bolsillo... o a ambos; iniciar estudios o terminarlos; ascender en su carrera o negocio... Para cada uno puede aplicar el sistema; tome una hoja, ya sea de papel o electrónica, y haga el ejercicio de definir los pasos. Aplíquelo y verá que su vida mejorará sin esfuerzo, es más, le aseguro que si hace lo que quiere terminará disfrutando lo que hace.


FRASE DE LA SEMANA

“Cuando trazo un camino divertido a mi sueño, me hace más feliz el recorrido que lograr el objetivo.”
Diego A. Sosa
Coach, Consultor, Coach y Escritor





lunes, 3 de diciembre de 2012

REGAÑO MOTIVACIONAL

Estamos en la época de la motivación. Libros, videos, canciones, conferencistas motivadores que hablan bonito y otros que energizan, etc. Hay de todo para mantener a los colaboradores motivados. Pero, ¿por qué siguen habiendo regaños motivacionales?

Está de moda contratar personas que se paran delante de todo el personal y animan con frases rebuscadas y una energía inusitada. Saltan por el escenario y gritan elevando los ánimos del auditorio. Lástima que no pueden estar todos los días al lado de los empleados... quizá así el ánimo duraría más allá del tiempo de la conferencia.

He visto que aún hay muchos jefes, que no son líderes, que utilizan la presión para empujar a las metas. Ponen metas altas para motivar a alcanzarlas (casi siempre los ingresos dependen de si las alcanzan, ¡qué paradoja!). Si hay errores gritan o escriben con enojo. Llaman la atención delante de los demás. Traspasan la presión que le ejercen sus superiores. Se desquitan con los colaboradores los malos resultados de su empresa o departamento. En fin, muchos piensan que con presión se trabaja mejor.

Siempre me ha llamado la atención cómo se enseña trucos a un delfín y cómo se domaban los caballos. Al delfín que aprende un truco se le da un pescado como recompensa. Al caballo que aprendía algo se le recompensaba con no darle un latigazo. ¿Quién aprendía más rápido y más feliz? Ya a los caballos también se les recompensa... ¿por qué será?

¿Somos los humanos más eficientes cuando nos dan latigazos? Sí, ya sé, alguno me dirá que algunos se lo merecen... entonces, no contrate esos que se lo merecen, porque la elección es suya. Sí, si algo salió mal desde el inicio, lo mejor es cortar por lo sano. Y si la mayoría de su personal no sirve, entonces aprenda a reclutar antes de reiniciar el proceso.

No creo en el regaño, no creo en el castigo... realmente pienso que hay formas de mantener las personas con un alto nivel de rendimiento sin estar amenazados. Creo que las personas que temen equivocarse no rinden su potencial. Sé que las personas que trabajan con temor no son eficientes. Estoy convencido de que los equipos con temor se convierten en un grupo de personas buscando el culpable del fallo o de la falta de resultados... iniciando por su cabeza.

La buena formación es esencial para la eficiencia de una persona y un equipo. El proceso de aprendizaje debe darse antes de asumir las funciones. Puede ser que no disponga de tiempo o de recursos, lo sé... pero también le puedo asegurar que perderá mucho tiempo y muchos recursos cuando el personal no esté debidamente capacitado.

No todas las personas son aptas para todos los puestos, eso es seguro. Sepa elegir a la persona correcta antes de contratarle o ascenderle, de lo contrario, podrá perder un buen colaborador para otra área. Elija por capacidad de aprendizaje más que por capacidad obtenida. Decida por el que tenga la mejor actitud en aprender lo necesario de su próximo puesto, antes del que quiere asegurar el puesto que ya tiene.

La persona indicada la podemos hacer, mientras que el conformista siempre estará bien con no tener que dar un paso más, por el miedo a perder el equilibrio en su vida. Progresar dependerá de la actitud de todos, más que de la aptitud de cada uno.



FRASE DE LA SEMANA
“Cuando tengo que castigar es por haber fallado en algo en el proceso de enseñar.”
Diego A. Sosa
Coach, Escritor, Conferencista y Consultor



Más sobre este tema en mis libros:
- ¡Alcanza la Cumbre!
- Mi Binomio